Reorganisatie bij LifeLines

Zo'n 35 medewerkers van het LifeLines-onderzoek van het UMCG in Groningen moeten op zoek naar een andere baan. Het gaat om tijdelijke krachten.
In het najaar bereikt LifeLines de gewenste 165.000 deelnemers die gedurende dertig jaar medisch worden gevolgd. De opbouwfase van het onderzoek is dan voorbij en daardoor zijn er minder medewerkers nodig.
Daar komt bij dat deelnemers de vragenlijsten nu digitaal kunnen invullen, waardoor er minder administratief werk te doen is. Ook zijn de vervolgonderzoeken die de deelnemers ondergaan minder uitgebreid.
Voor een aantal doktersassistenten is binnenkort ook geen werk meer bij LifeLines. Omdat zij wel in vaste dienst zijn, wordt voor hen vervangend werk binnen het UMCG gezocht.
De ondernemingsraad van het UMCG brengt in oktober advies uit over de reorganisatie.