Een gehaktballetje en muziek tijdens 'staking' Klesch Aluminium Delfzijl
De Vos: 'Dit is een uitgebreide lunch bijeenkomst'
'Drie procent salarisverhoging, een vierdaagse werkweek en meer zeggenschap over de eigen werktijden', dat zijn volgens Ad de Vos van FNV Metaal de belangrijkste eisen van het personeel van Klesch Aluminium Delfzijl.
Na drie onderhandelingsrondes ligt er nog geen cao op tafel, zegt De Vos: 'Wij dreigen daarom in een cao-conflict terecht te komen'.
Muziek en een balletje
Daarom voert de vakbond donderdag actie bij het bedrijf. De Vos wil het geen staking noemen: 'Meer een uitgebreide lunchbijeenkomst. Met muziek, heerlijk. Het wordt vooral gebruikt om de onderhandelingen van volgende week onder te druk te zetten.'
Eerder zei Albert Kuiper, ook van FNV Metaal, al dat er een voorbeeld moet worden genomen aan de Duitse collega's: 'Daar stijgen de lonen in twaalf maanden tijd met 3,4 procent'.
Verschil is maximaal
Volgens Vos geeft de leiding van Klesch (nog) niet mee: 'Ze bieden nul procent en nog erger: ze willen een landelijke cao afsluiten, maar de vrijheid behouden om die in individuele bedrijven af te breken.'
