'Ze zijn hun geld gewoon waard'

De bijdrage van Avebe aan de uitvoering van de Participatiewet lijkt nog mager: het bedrijf, met 1100 medewerkers, heeft momenteel één medewerker met een jaarcontract en tien gedetacheerde krachten vanuit de sociale werkvoorziening in dienst. Maar de landelijke doelstelling van vijf procent, voor Avebe dus zo'n 50 medewerkers, wordt binnen tien jaar zeker gehaald, zegt Avebe-woordvoerder Jeanet Katerberg: 'Die ruimte zien we nog niet meteen, maar we weten dat die er de komende tien jaar komt.'

Het bedrijf is tevreden met de toegevoegde waarde van de arbeidsgehandicapten voor het bedrijf: 'We creëren voor hen geen speciale functies maar denken in taken. Bijvoorbeeld bij het reinigen van de machines. Die moeten steeds opnieuw schoon en stofvrij worden gemaakt. Als je heel goed voorschrijft wat ze moeten doen, hebben ze daar bijna geen begeleiding bij nodig.'

Doordat ze dat soort klussen uitvoeren ontlasten ze het overige personeel van Avebe, en daar is het bedrijf blij mee. Katerberg: 'Ze zijn hun geld gewoon waard.' Daarbij moet worden aangetekend dat het bedrijf een loonkostensubsidie krijgt ter compensatie voor hun lagere productiviteit.

Ook het personeel op de werkvloer staat positief tegenover hun nieuwe collega's: 'Ik denk dat het een verrijking is. Onder de collega's proef ik dat ze het als een maatschappelijke verantwoordelijkheid ervaren om deze mensen op te vangen. En ook de arbeidsgehandicapten zelf gedijen hier.'

Het viel afgelopen jaar tegen om invulling te geven aan vacatures die voor deze doelgroep in aanmerking komen, omdat de betrokken instanties, UWV, sociale diensten en gemeenten elkaar nog moeten vinden. Katerberg: 'Dat blijft een hele uitdaging. Het wordt niet centraal aangestuurd en de partijen moeten eigenlijk meer overleggen.'